Benefitní programy mohou být nákladné a neúčinné. Primárně odměňují zaměstnance, kteří už jsou vysoce angažovaní a produktivní. Co je ještě horší, tyto programy vlastně snižují motivaci zaměstnanců, protože se orientují na individuální uznání, spíše než na celkový úspěch týmu, což je cílem. Přesto se mnoho podniků prvotně obrací tímto směrem, neboť neznají lepší alternativu. A tak když dojde na změny vaší organizační kultury, cukr a bič nefungují! To co skutečně funguje, je uznávaný model RESPEKTU od Dr. Paula Marciana, který vám poskytuje specifická a nenákladná řešení na míru, spolu s akč Cukr a bič nefungují - Paul Marciano od authora Paul Marciano a nakladatelství za skvělé ceny na e-shopu Martinus. cz.
| Autor |
Paul Marciano |
| Jazyk |
český |
| Počet stran |
240 |
| Rok vydání |
2013 |
| Žánr |
naučná |
| Typ |
filmy |
| Nakladatelství |
Motiv Press |
